以自我革命精神锻造纪检监察铁军——推进新征程岳阳纪检监察工作高质量发展之六
编辑:岳纪宣 发表时间:2025-01-20 22:28 来源:岳阳日报

以自我革命精神锻造纪检监察铁军

——推进新征程岳阳纪检监察工作高质量发展之六

  “这是一次从严的政治培训,一次及时的党性锻炼,一次深刻的思想洗礼。”2024年3月20日,全市纪检监察系统“提高政治能力 增强专业本领”全员培训班在市委党校开班。350余名纪检监察干部集中学习“充电”,经历了一次党性大锤炼、能力大磨砺,让干部队伍更“铁”了。

  过去一年,全市各级纪检监察机关深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想、关于全面加强党的纪律建设的重要论述、关于党纪学习教育的重要讲话和指示精神,始终以严的基调、严的措施、严的氛围强化学习教育,努力打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。

  加强思想淬炼,筑牢政治忠诚

  “要持续强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,做到绝对忠诚、绝对可靠、绝对纯洁。”2024年12月10日,市纪委监委理论学习中心组举行第十一次集体学习,要求全市纪检监察机关以彻底的自我革命精神把反腐败斗争进行到底。

  忠诚是纪检监察机关与生俱来的政治基因,是纪检监察干部最鲜明的政治品格。

  以理论清醒强化政治坚定。一年来,全市纪检监察机关始终用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂、统领纪检监察一切工作,严格落实纪委常委会会议“第一议题”、理论学习中心组学习“第一主题”、党支部集中学习“第一议程”制度。

  同时,在党纪学习教育中走在前、作表率,紧扣“六项纪律”扎实开展党纪学习教育集中学习研讨,把增强党性、严守纪律、砥砺作风融入日常、化为习惯,全系统学纪知纪明纪守纪的自觉性明显提升。

  2024年,市纪委常委会“第一议题”跟进学习51次、理论学习中心组开展集体学习12次、举办党纪学习教育专题学习4次,邀请专家教授辅导授课7次,纪检监察干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力持续提升。

  以“关键少数”带动“绝大多数”。市纪委监委领导班子成员带头发挥党建引领作用,细化落实“一岗双责”,将分协管工作和党建工作一同谋划、一同部署,通过参加组织生活会,带头讲党课,结合学习体会,交流心得、传授方法,通过以上率下、层层传导,进一步统一思想、提振精气神。机关各党支部依托“一月一课一片一实践”活动,积极开展主题党日活动,每半月开展一次集中学习,支部书记为支部党员讲纪律党课,有力有序地推进了党纪学习教育走深走实。

  坚持严管厚爱,激励担当作为

  “既有理论大餐,也有实践交流;既有警示教育,也有现场观摩……”2024年11月14日,市直单位机关纪委书记警示教育暨年度工作推进会召开,60余名机关纪委书记接受思想淬炼。

  会议还安排了两道“加餐”:一是通报有关纪检监察干部违纪违法典型案例;二是观看警示教育片《永葆铁军本色》,以强化警示教育,让警钟长鸣。

  “不论什么人,只要心存侥幸破纪破法必受严惩。作为监督者必先接受监督,执纪者必先守纪,对同志、对自己才是最好的保护。”接受警示教育后,一名机关纪委书记感慨道。

  最严的监督就是最好的保护。一年来,市纪委监委通过开展任前廉政谈话、组织旁听庭审等一系列活动,营造党员干部学纪法、明规矩、践廉洁、担使命的浓厚氛围。特别是紧紧围绕领导班子建设、干部监督工作等5个方面内容,对13个县市区纪(工)委监(工)委开展调研督导,推动责任落实。

  既要严管严治,也要关心关爱。市纪委监委坚持提醒在前、教育在前、帮助在前,对年轻干部的苗头性、倾向性问题,及时提醒纠正,逐渐完善容错纠错机制,使想干事、能干事、敢担当的年轻干部有舞台,让不作为、慢作为、不担当的年轻干部受警醒、担责任。

  除了成长进步外,市纪委监委还特别关心大家的身心健康。常态化组织慰问救济,把组织的温暖及时送达到有困难的干部职工;机关工会组建6个兴趣小组,利用业务时间开展丰富多彩的文体活动;开展“守护好一江碧水”成果和岳阳市高质量发展建设成果党建活动暨“健康跑、健步行”工会活动。

  在严管与厚爱这张“考卷”上,各县市区纪委监委也分别精准作答。

  城陵矶新港区纪工委监工委采取个别谈话、集体座谈、上门访谈等方式,全方位了解干部各方面情况,帮助化解烦心事;屈原管理区纪委监工委注重从思想上关心关爱年轻干部,动态跟踪思想变化情况,每季度开展沟通谈话,把教育引导工作做实做细……

  强化实战实训,提升履职本领

  “查办案件过程中要注重争取各方支持、善用方法谋略、精准运用政策……”2024年7月5日,一堂专题业务培训辅导课程正在进行。台上,获得2023年度全市纪检监察系统十佳精品案件承办人的张朝阳,正分享案件办理的经验做法。台下,学员们奋笔疾书,仔细记录,生怕错过每一个细节。

  以党性锤炼磨砺初心使命,践行“打铁必须自身硬”的政治要求。业务培训坚持每月组织一次,聚焦监督检查、党纪法规、办案安全等内容进行集中授课,旨在帮助纪检监察干部解决日常工作实践中的难点、堵点、疑点问题。

  一年来,市纪委监委坚持系统集成,用好实战实训这个生动课堂,坚持“干什么学什么、缺什么补什么”,让纪检监察干部在战斗中学会战斗,练就敢于善于斗争的硬脊梁、铁肩膀、真本事。

  组织开展“提高政治能力·增强专业本领”全员培训,不断夯实根基;持续举办“借调归来话感受”报告会,让全员共享学习成果;常态化推行“导师带新人”人才培养工作机制,助力新进人员尽快熟悉情况、进入战位;采取以案代训、以干代训等方式,抽调纪检监察干部参加上级专案淬炼,锤炼队伍敢斗善斗本领……

  在市纪委监委示范引领下,各县市区纪检监察系统以能力提升为己任,竞相开展“比学赶超”活动。岳阳县纪委监委大力实施“四能工程”,为全县纪检监察干部“充电”蓄能;华容县纪委监委常态化开展“四学”学习活动,不断增强纪检监察干部的履职能力和斗争本领。

  新征程上,全市各级纪检监察机关将坚决落实全面从严治党战略方针,始终保持政治定力,不断淬炼思想、锤炼党性,下更大气力把队伍建强、让干部过硬,以一往无前的奋斗姿态、永不懈怠的精神状态履职尽责、砥砺自身。