日前，云溪区纪委监委成功举办“厂港地”纪检监察业务大联训，巴陵石化、长岭炼化、城陵矶新港区、泰格林纸等单位纪检监察干部受邀参训，“厂港地”共140余人参加培训。
在“厂港地”“大廉盟”的框架下，此次集中培训，先后邀请市纪委监委有关部门负责人和市委党校老师进行专题辅导，培训内容涉及党的二十大精神、中央八项规定精神、审理工作程序要求、办案安全、心理辅导、信息及新闻宣传等方面，做到了人员和内容两个“全覆盖”。
“高质量开展学习培训，既是全区2023年创品牌工作的重点内容，更是推动纪检监察工作高质量发展的重要保障。” 云溪区纪委监委相关负责人介绍，我们在课程设置上突出针对性和实用性，并与授课老师反复沟通交流，确保授课内容符合实际、满足干部所需，奔着最需要解决的问题去，把“肥料”精准地浇到“根子上”。
“此次培训既有政治理论知识，又涵盖了纪检监察业务，具有极强的针对性和指导性。回到工作岗位后，我们将及时消化吸收，把学习成果转化运用到工作中。”云溪街道纪工委书记贺倩课后交流时说。
据了解，为全力推动干部由被动学向主动学转变，云溪区纪委监委制定《2023年创建学习型机关实施方案》，采取专题教学、班子领学、全员普学、导师带学、竞赛促学、实地警学、线上研学、实战练兵等8种学习方式，列出时间表和学习清单，定期举办“周一大课堂”，着力提升干部理论素养和业务技能，用创品牌工作倒逼能力大提升。
“学习的目的在于运用，我们始终坚持学以致用、边学边干，在学中干、干中学，以大联训带动全体纪检监察干部能力素质和工作质效持续提升。”云溪区委常委、区纪委书记、区监委主任戴敏波表示。