2016年以来，汨罗市纪委坚持“严管厚爱”理念，在全市纪检监察系统开展集中学习、自查自纠、廉政谈话、公开承诺等活动，不断提升全市纪检监察干部的工作素养和纪律规矩意识，强化自我约束，加强内部监督。

开展一次集中学习。集中学习十八届中央纪委七次全会精神、省十一届纪委二次全会精神，观看警示教育片，通过撰写心得体会、集中讨论等形式，组织全市纪检监察干部集中深入学习纪检监察干部行为规范相关规定，全面提高纪检监察干部的工作规范意识和业务能力。

开展一次自查自纠。对照中央纪委“九个严禁”、湖南省纪检监察干部“十不准”规定和岳阳市纪检监察干部“十不准”规定，全面查找岗位廉政风险和个人思想建设、作风建设等方面的问题，列出问题清单，撰写自查自纠材料，深入剖析根源，边查边纠，不断规范自身行为，切实提升纪检监察工作水平和能力。

开展一次廉政谈话。对照纪检监察干部行为规范和履职情况，全市纪检监察系统自上而下层层进行一次谈心谈话。市纪委各纪检监察室与联系的乡镇、市直单位的纪委书记(纪检组长)开展一次集中谈心谈话。通过谈话，将监督责任进一步压实，将工作纪律进一步明确，并针对纪检监察干部个人的工作进行客观全面的评估和指导，使其明确自身工作中的优势和不足，为其今后的工作指明方向。

开展一次公开承诺。该市纪委通过集体宣誓并签订责任状的方式，组织全市各单位纪委书记(纪检组长)进行公开承诺。各单位纪检监察机构组织本单位全体纪检监察干部公开承诺。承诺内容为严守“六大纪律”“九个严禁”和“十不准”规定。通过承诺，增强纪检监察干部的工作责任感，强化其职责定位，带头守纪律、讲规矩，树立严细深实的工作作风。