“累计完成廉政意见审查33次、审核党员干部8178人次，暂缓使用人选50人，开展监督检查31次，整改各类问题15个……”一组实打实的监督数据，彰显了平江县纪委监委从严整肃换届风气、严明换届纪律坚定决心。

　　据悉，自换届工作启动以来，平江县纪委监委锚定风清气正总目标，将换届风气监督摆在突出位置，多措并举、全程发力，以刚性监督护航换届工作平稳有序推进。

　　“要切实严肃换届纪律，强化对换届风气的全过程监督。”岳阳市委常委、市纪委书记、市监委主任谢运策在平江调研时，对换届监督工作提出明确要求，为该县从严从实抓好换届风气监督指明路径、划定重点。

　　该县坚持教育在先、警示在先、预防在先，持续夯实换届纪律思想根基。紧扣换届“十严禁”纪律要求，依托“清廉平江”新媒体平台线上推送纪律条文、政策解读与典型案例；层层压实各级党组织主体责任，以专题党课、谈心谈话等线下方式常态化开展纪律教育，引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，从思想源头杜绝换届违纪违规问题发生。

　　严把干部选人用人廉洁关口，筑牢干部选任廉政屏障。严格执行换届人选资格联审制度，规范廉政意见回复流程，对换届提名人选开展全方位、多层次廉政筛查，从严甄别把关、坚决防范“带病提拔”“带病选任”。截至目前，已开展廉政意见审查33次，审核党员干部8178人次，县委结合党风廉政意见暂缓使用50人，切实从源头净化选人用人政治环境。

　　下沉一线贴身监督，高压整治换届歪风邪气。针对村（社区）“两委”换届等关键阶段，该县纪委监委联合县委组织部等部门，组建8个专项监督工作组下沉一线，常态化开展精准监督、实地检查，及时排查风险隐患，纠治苗头性问题。累计开展监督检查31次，发现并督促整改问题15个。同时，畅通电话、信访、网络、短信“四位一体”举报渠道，建立换届问题线索快查快办机制，实行优先受理、快速处置，持续释放从严查处强烈信号，狠刹换届不正之风。

　　“接下来，我们将继续紧盯换届工作关键环节，不断优化监督举措，下沉监督力量，以铁的纪律、严的作风全程护航换届工作，切实把换届工作转化为净化政治生态、凝聚发展合力的有力抓手，为选出好干部、配强好班子、换出好气象提供坚强纪律保障”。该县纪委监委主要负责人表示。