今年以来，新港区税务局根据市局党委和新港区党工委、纪工委关于清廉建设的部署安排，以“清风税韵 魅力港城”为主题，大力开展强清廉基础、扬清廉风气、创清廉品牌、树清廉文化、建清廉团队的“五清”税务机关创建，清廉机关建设呈现出有力度、有影响、有成效的良好态势。

以党建筑廉 筑牢政治忠诚之魂

坚持把党的政治建设摆在首位，持续深化党员干部忠诚教育、廉洁教育，不断筑牢秉公执法、为税清廉的思想根基。强化政治机关建设，深入开展政治机关意识教育和创建模范机关活动，举行重温入党誓词、党员过政治生日等仪式。深化思想理论武装，将党风廉政建设和廉洁文化作为党委会、支部学习第一议题课题，引导督促干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。细化管党治党责任，多次通过党委专题会议听取纪检工作汇报、研究党风廉政建设工作，并召开党委、纪检专题会商会，推进退税减税政策落实。完善全面从严治党“两个责任”各主体86项具体责任事项，细化“N”个相配套责任清单和工作指引，形成层层压实责任事项、项项落细量化责任的工作格局。

以教育促廉 夯实拒腐防变之堤

坚持预防为主，积极创新反腐倡廉教育形式，打出一套廉政教育“组合拳”。每季召开警示教育大会，观看警示教育片，局党委班子轮流为干部上廉政党课，支部每月开展纪检日活动，区局纪检组每周微信推送一期纪检知识和案例，切实增强税务干部纪法意识和廉洁意识，筑牢拒腐防变思想防线。组织干部赴法院旁听庭审，“零距离”接受警示教育，做到以案为鉴、以案示警。建强廉政文化阵地，打造廉政文化墙、廉政宣传栏，设置廉政电脑屏保和廉政格言铭牌，有效拓展廉政文化的导向功能和载体作用，时刻警醒干部廉洁从税。涵养清廉家风，深入开展发出一份廉洁家书、组织一次廉洁谈心、赠送一份廉洁寄语、开展一次廉洁家访“四个一”家庭助廉活动，让家庭成员成为监督党员干部的家庭“纪检员”。举办“青春向未来 建功新时代”征文、演讲比赛，凝聚青年力量，营造风清气正的干事氛围。开展“当一天建筑工人”实践活动，用汗水唤醒初心，引导干部珍惜岗位、奋发作为。

以服务兴廉 凝聚助企纾困之力

针对税企交往中容易出现的廉政风险点，对内开展“体检”式执法风险防范督查，对外制作“征纳双方廉政告知书”，走访发放到200余户纳税人手中，为税务干部与企业交往厘清行为底线、政策边线和制度红线。充分发挥特约监察员桥梁纽带和外部监督作用，定期召开特约监察员座谈会，让权力在阳光下运行。持续发力转作风、提效率、抓落实，办好为民实事，实施“专窗+专班+专线”服务，助力退税减税政策落实，坚持做到“应退尽退”“稳退准退”，今年1至9月，共为189户纳税人办理留抵退税11.4亿元，占全市退税总额的22%，受到纳税人送锦旗点赞。以监督护航组合式税费支持政策落地，在各流程环节配置专岗，专人全程跟踪督办，将风险防控措施嵌入退税办理全过程，坚决杜绝侵害纳税人缴费人合法权益的问题，阻断10户企业退税流程，涉及税款1.27亿元，严密防范留抵退税风险，保证既不让税收红利少一分，也不让国家税收失一毫。

以监督护廉 厚植严管厚爱之基

以深化税务系统纪检监察体制改革为契机，紧盯关键之人，重点加强对“一把手”和党委班子的履责监督，加强干部监督，充分发挥支部纪检委员近距离监督优势，抓实抓细日常监督，有效打通专责监督向基层延伸的“最后一公里”。盯好关键之事，深入开展信息化专项整治，走访信息设备采购商，自查项目20个、金额210余万元，做到查深查实；落实打牌赌博和违规吃喝专项整治工作要求，召开全局动员会，人人深入自查并签订承诺书；开展全员毛发验毒，做到不漏一人、全部阴性；开展税收执法督察，对涉税业务开展“回头看”和“大体检”，防范税收执法廉政风险。盯住关键之时，盯紧节假日、特护期等重要节点，坚持常态化开展纪律作风督查，联合兄弟单位开展交叉检查，不定期开展作风督查30次，分层分类开展谈心谈话300余次，下发督查通报5期，点名通报17人次，扣发绩效28人次，把纪律作风抓在经常、严在日常。